Đến năm 2030, tỉnh Đắk Nông có khoảng 7.000 doanh nghiệp
Thực hiện Nghị quyết số 66/NQ-CP, ngày 09/5/2024 của Chính phủ và Chương trình số 81-CTr/TU, ngày 10/6/2024 của Tỉnh uỷ về việc thực hiện Nghị quyết số 41-NQ/TW, ngày 10/10/2023 của Bộ Chính trị về xây dựng và phát huy vai trò của đội ngũ doanh nhân Việt Nam trong thời kỳ mới, ngày 24/7/2024, UBND tỉnh Đắk Nông đã ban hành Kế hoạch số 498/KH-UBND để triển khai. Theo đó, tiếp tục phát triển đội ngũ doanh nhân của tỉnh lớn mạnh về số lượng, chất lượng, cơ cấu hợp lý, có tầm nhìn, trí tuệ, đạo đức, tinh thần kinh doanh, làm giàu chính đáng, năng động, sáng tạo, năng lực quản trị tiên tiến, tuân thủ pháp luật, có văn hóa và đạo đức kinh doanh mang bản sắc dân tộc, địa phương; có trách nhiệm xã hội, ý thức bảo vệ môi trường; góp phần thực hiện thắng lợi các mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội, nâng cao vị trí của tỉnh trong giai đoạn mới.
Cụ thể mục tiêu đến năm 2030, tỉnh Đắk Nông tăng thêm khoảng 3.500 doanh nghiệp; nâng tổng số doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn tỉnh lên khoảng 7.000 doanh nghiệp; 90% doanh nghiệp sử dụng, ứng dụng công nghệ số trong hoạt động đầu tư, sản xuất, kinh doanh. Có trên 10% doanh nghiệp phát triển mạnh, có tiềm lực, tham gia mạng lưới sản xuất, chuỗi giá trị trong nước và toàn cầu, có sức cạnh tranh trên thị trường trong nước và quốc tế, đóng vai trò đầu tàu trong nền kinh tế của tỉnh. Giải quyết việc làm trong khu vực doanh nghiệp với khoảng 10.000 lao động. Phấn đấu giữ ổn định trong top 30 bảng xếp hạng PCI toàn quốc. Để đạt mục tiêu trên, Kế hoạch đã đưa ra nhiều nhiệm vụ, giải pháp.
Nâng cao nhận thức về vị trí, vai trò của đội ngũ doanh nhân trong thực hiện mục tiêu phát triển của tỉnh: Tổ chức thường niên hội nghị lãnh đạo UBND tỉnh gặp mặt cộng đồng doanh nghiệp, doanh nhân tiêu biểu trên địa bàn tỉnh để kịp thời động viên, khuyến khích, vinh danh và tháo gỡ các rào cản, khó khăn trong hoạt động sản xuất, kinh doanh. Tôn vinh, biểu dương các doanh nhân, doanh nghiệp tiêu biểu nhân ngày Doanh nhân Việt Nam. Tập trung tuyên truyền, vận động đội ngũ doanh nhân nhận thức sâu sắc, đầy đủ về vai trò, sứ mệnh, kế thừa và phát huy truyền thống dân tộc, nêu cao tinh thần yêu nước; thực hiện tốt đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.
Triển khai đồng bộ, nhất quán các cơ chế, chính sách, tạo môi trường đầu tư, kinh doanh thuận lợi, an toàn, bình đẳng cho doanh nhân, doanh nghiệp phát triển và cống hiến. Đồng hành, hỗ trợ tối đa cho các doanh nghiệp, tiếp nhận thông tin, phản ánh kiến nghị, tham mưu giải quyết các khó khăn, vướng mắc trong quá trình triển khai thực hiện dự án đầu tư và hoạt động sản xuất kinh doanh. Tư vấn, hỗ trợ miễn phí thủ tục đăng ký kinh doanh, đề xuất chủ trương đầu tư các dự án trên địa bàn tỉnh. Đẩy mạnh và hỗ trợ công tác pháp lý cho doanh nghiệp, đặc biệt là doanh nghiệp nhỏ và vừa (DNNVV), doanh nghiệp vùng sâu, vùng xa, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội khó khăn, đặc biệt khó khăn, doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ.
Thúc đẩy nghiên cứu, ứng dụng, chuyển giao tiến bộ khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo; hỗ trợ xây dựng nhãn hiệu, bảo hộ tài sản trí tuệ lĩnh vực sở hữu công nghiệp, xuất xứ hàng hóa, nâng cao năng suất chất lượng; lấy người dân, doanh nghiệp làm trung tâm, đối tượng phục vụ. Tập trung các giải pháp hỗ trợ, khuyến khích doanh nghiệp nâng cao năng lực hấp thụ công nghệ và đẩy mạnh đổi mới công nghệ, nâng cao năng suất lao động.
Tiếp tục rà soát, thể chế hóa kịp thời, đầy đủ các cơ chế, chính sách về hỗ trợ doanh nghiệp để điều chỉnh, hoặc đề xuất điều chỉnh, sửa đổi, bổ sung cho phù hợp với tình hình thực tế của địa phương. Tiếp tục thực hiện có hiệu quả Luật Doanh nghiệp, Luật Đầu tư, pháp luật về sở hữu, quyền tự do kinh doanh, bảo hộ quyền tài sản hợp pháp và các quy định có liên quan nhằm bảo đảm quyền tự do, kinh doanh của doanh nhân, doanh nghiệp. Tạo môi trường thông thoáng cho doanh nghiệp, doanh nhân phát triển, bảo đảm khuôn khổ pháp luật, ổn định, đồng bộ, thống nhất, minh bạch, bình đẳng; nghiên cứu, vận dụng cơ chế, chính sách của Nhà nước và của tỉnh để hỗ trợ doanh nghiệp tiếp cận các nguồn lực như: Đất đai, tài chính, tín dụng, khoa học và công nghệ; thực hiện phương thức đối tác công - tư; kiểm soát, xóa bỏ đặc quyền, độc quyền trong sản xuất, kinh doanh.
Tăng cường công tác quản lý Nhà nước, đẩy mạnh cải cách hành chính (CCHC), nhất là cải cách thủ tục hành chính (TTHC) để nâng cao hiệu quả thực hiện các chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; từng bước mở rộng, hoàn thiện cơ chế đối thoại, tham vấn của các cơ quan dân cử, cơ quan quản lý nhà nước với đội ngũ doanh nhân trong quá trình xây dựng, hoạch định, tổ chức thực hiện chiến lược, chính sách, pháp luật, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh.
Đổi mới, nâng cao hiệu quả hoạt động kiểm tra, thanh tra, giám sát, bảo đảm công khai, minh bạch trong quan hệ giữa các cơ quan Nhà nước, công chức, viên chức với doanh nhân, doanh nghiệp. Khắc phục triệt để tình trạng chồng chéo trong hoạt động thanh tra, kiểm tra chuyên ngành làm ảnh hưởng đến hoạt động của doanh nghiệp; công tác kiểm tra, thanh tra đối với các doanh nghiệp phải được thực hiện đúng quy định của pháp luật. Ngăn ngừa, xử lý nghiêm hành vi nhũng nhiễu, cản trở, tham nhũng, tiêu cực đối với doanh nghiệp.
Khuyến khích, tạo điều kiện thuận lợi cho doanh nghiệp phát triển thị trường phân phối hàng hóa, dịch vụ trong và ngoài tỉnh; triển khai thực hiện có hiệu quả các giải pháp ổn định thị trường tiêu thụ sản phẩm, đặc biệt là các mặt hàng nông sản chủ lực của tỉnh. Nghiên cứu, triển khai các chương trình, sản phẩm tín dụng phù hợp với các loại hình doanh nghiệp, đặc biệt là DNNVV, doanh nghiệp hoạt động tại các địa bàn vùng sâu, vùng xa, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội khó khăn và phù hợp với các phương thức sản xuất, kinh doanh mới.
Phát triển đội ngũ doanh nhân lớn mạnh ngang tầm nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh. Xây dựng chính sách hỗ trợ doanh nhân, doanh nghiệp: Xúc tiến thương mại, mở rộng, đa dạng hóa thị trường xuất khẩu; tìm kiếm, mở rộng thị trường thông qua các hoạt động kết nối giao thương và kênh phân phối, các hội chợ triển lãm; phát triển và quảng bá, kêu gọi đầu tư vào tỉnh; tham gia các thỏa thuận hợp tác liên kết đầu tư, phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh với các địa phương khác trong cả nước; hỗ trợ đào tạo, phát triển và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực; hỗ trợ pháp lý, nâng cao năng lực cho doanh nhân, doanh nghiệp tham gia có hiệu quả các hiệp định thương mại tự do, các cam kết quốc tế của Việt Nam.
Khơi dậy tinh thần khởi nghiệp trong toàn xã hội, nhất là trong các lĩnh vực thế mạnh của địa phương, lĩnh vực mới và trong thế hệ trẻ; đẩy mạnh triển khai chính sách hỗ trợ doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo, các chương trình hỗ trợ nghiên cứu và phát triển, đổi mới sáng tạo trong doanh nghiệp; triển khai hiệu quả các chương trình khoa học và công nghệ cấp tỉnh; đặc biệt, là các chương trình hỗ trợ, phát triển doanh nghiệp, phát triển thị trường khoa học công nghệ, các chương trình đổi mới công nghệ, phát triển công nghệ cao và phát triển sản phẩm quốc gia. Ưu tiên hỗ trợ phát triển doanh nhân nữ, doanh nhân trẻ, doanh nhân dân tộc thiểu số, doanh nhân hoạt động ở địa bàn kinh tế - xã hội khó khăn.
Xây dựng đạo đức, văn hóa kinh doanh, phát huy tinh thần dân tộc, khơi dậy khát vọng phát triển. Vận động đội ngũ doanh nhân phấn đấu thực hiện chuẩn mực đạo đức, văn hóa kinh doanh, gắn với bản sắc dân tộc, địa phương và tiếp cận được tinh hoa văn hóa kinh doanh của cả nước và thế giới là nhiệm vụ trọng tâm, lâu dài trong xây dựng đội ngũ doanh nhân, doanh nghiệp. Lấy đạo đức, văn hóa kinh doanh làm cốt lõi, đề cao tinh thần thượng tôn pháp luật; nâng cao vai trò của doanh nhân đóng góp vào sự phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh; quảng bá hình ảnh của địa phương.
Tăng cường đoàn kết, hợp tác, liên kết giữa doanh nhân với công nhân, nông dân, trí thức dưới sự lãnh đạo của Đảng. Xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ, thực chất giữa doanh nghiệp và người lao động thông qua ký kết thỏa ước lao động tập thể; định kỳ tổ chức đối thoại, hội nghị người lao động trong doanh nghiệp theo đúng quy định. Quan tâm, tổ chức thực hiện quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động; nhất là về tiêu chuẩn, an toàn lao động, an sinh, phúc lợi xã hội, dân chủ cơ sở, hạn chế tối đa tranh chấp lao động. Đề cao trách nhiệm của doanh nhân trong việc tạo điều kiện thuận lợi cho việc hình thành và hoạt động của các tổ chức công đoàn trong doanh nghiệp nhằm thực hiện chức năng, nhiệm vụ phát huy vai trò cầu nối giữa người lao động với doanh nhân, doanh nghiệp.
Đẩy mạnh liên kết, hợp tác giữa doanh nhân, doanh nghiệp với đội ngũ trí thức, nhà khoa học, chuyên gia đầu ngành trong tỉnh và cả nước nhằm thúc đẩy doanh nghiệp tiếp cận khoa học công nghệ, cải tiến kỹ thuật, đổi mới công nghệ, tăng năng suất lao động thông qua việc triển khai hiệu quả các chương trình khoa học cấp tỉnh, quốc gia; đặc biệt là chương trình hợp tác nghiên cứu, chuyển giao công nghệ, nghiên cứu, thử nghiệm; hỗ trợ, phát triển doanh nghiệp, phát triển thị trường khoa học công nghệ, các chương trình đổi mới công nghệ, phát triển công nghệ cao và phát triển sản phẩm quốc gia, ứng dụng các thành tựu khoa học công nghệ trong quản lý, sản xuất gắn với xu thế của cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư,... để doanh nghiệp phát triển nhanh và bền vững. Phát huy vai trò cầu nối của Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật tỉnh, các trường đại học, viện nghiên cứu và các tổ chức đại diện cho đội ngũ trí thức trên địa bàn tỉnh với các tổ chức đại diện cho doanh nhân, doanh nghiệp của tỉnh.
Minh Huyền